Director de país Líbano

Fecha: 28/02/2021

Lugar: Líbano

Puesto: Director de país Líbano

Convoca: Acción contra el Hambre

Método de contacto:
http://ow.ly/kILn30rtHN7

El Director de País (CD) es el máximo responsable de Acción Contra el Hambre (AAH) en la misión. En coordinación con el Jefe de Operaciones Regionales, velará por la correcta gestión de los recursos para alcanzar los objetivos estratégicos. 

Velará por el seguimiento de la estrategia global y nacional, manteniendo la calidad y pertinencia de las acciones realizadas, siempre bajo el mandato de la organización. 

El CD, a través de su liderazgo, motivará al equipo, anticipándose y gestionando posibles conflictos. Fomentará el enfoque innovador y supervisará al equipo de coordinación. Asimismo, estará definiendo la estrategia de formación y desarrollo profesional de su equipo, abarcando al personal de la misión global.  

El CD es responsable de la seguridad de su equipo, promoverá, alentará y supervisará la implementación de la carta de principios de Acción contra el Hambre, así como de su código de ética y política antifraude. 

Representará Acción contra el Hambre ante donantes, autoridades, organismos internacionales, otras ONG, sector privado y cualquier institución de interés. La CD es la vocera de Acción contra el Hambre ante los medios de comunicación nacionales e internacionales, bajo la coordinación del Área de Comunicación de la organización.

La CD se encarga de asegurar la viabilidad financiera de la misión en coordinación con la Sede y asegurar una gestión eficiente de los recursos disponibles de la Misión. Dirigirá la implementación de la estrategia de captación de fondos públicos y privados, diseñada en coordinación con la Sede y con el uso adecuado de tácticas de Incidencia. Asimismo, será responsable de promover el enfoque técnico innovador, nutrir y desarrollar alianzas y fomentar las mejores prácticas y su replicabilidad. El CD es responsable de lograr los objetivos anuales de la misión.

Explicación de contexto:

Action Against Hunger estableció su presencia en Líbano en 2006, inicialmente apoyando a la población desplazada internamente tras el conflicto armado de julio de 2006. En 2011, ampliamos nuestras operaciones para brindar asistencia humanitaria a través de seguridad alimentaria, agua, saneamiento e higiene, protección, seguridad, medios de vida y nutrición. Nuestras intervenciones utilizan un enfoque integral que abarca componentes humanitarios, de estabilización y resiliencia, cubriendo el sur, Nabatieh, Bekaa, e incluye áreas de difícil acceso como Aarsal, Baalbek El-Hermel y Chebaa. Desde 2020, nuestro programa de nutrición se expandió para incluir intervenciones destinadas a mejorar la alimentación de lactantes y niños pequeños (IYCF) a nivel comunitario como una prioridad clave en el esfuerzo por mejorar la supervivencia, el crecimiento y el desarrollo de los niños. Tras la explosión del puerto de Beirut en agosto de 2020,

Las actividades clave en su rol incluirán
  • Tiene la responsabilidad general de la estrategia de la misión con el desarrollo de su enfoque programático y la Respuesta a Emergencias 
  • Supervisa las labores logísticas y administrativas para asegurar la adecuada gestión de las actividades financieras, administrativas y logísticas. 
  • Tiene la responsabilidad general de la coordinación de la misión y la gestión de recursos humanos (excepto el reclutamiento, selección y despido de expatriados), el cumplimiento de las políticas de recursos humanos, las leyes laborales nacionales, los reglamentos internos de la misión y los códigos de conducta internacionales. 
  • Tiene la responsabilidad general de evaluar la situación de seguridad, proporcionar orientación general sobre seguridad y tomar las medidas adecuadas en caso de incidentes de seguridad particulares. 
  • Desarrolla y fortalece la relación con las partes interesadas (ONG, donantes, ONU, institutos y autoridades, socios), a través de una mayor promoción y coordinación, manteniendo una alta visibilidad de AAH y la misión.
¿Cumple con los criterios requeridos por el perfil?
  • Conocimiento de la diplomacia humanitaria
  • Habilidades de negociación para entornos de conflicto 
  • Fuertes habilidades de creación de redes y representación
  • Gestión de la seguridad en situaciones de seguridad complejas, enfoque cultural y de sensibilidad al conflicto, análisis de contexto y riesgo
  • Conocimiento en cooperación / desarrollo internacional (deseable)
  • Conocimiento de las áreas técnicas de trabajo de Acción Contra el Hambre (WaSH, FSL, Nut)
  • Logística y administración de organizaciones humanitarias
  • Gestión de recursos humanos
  • Experiencia en gestión de ciclos de programas
  • Experiencia en manejo de contextos de seguridad volátiles con capacidad para enfrentar un entorno estresante
  • Mínimo 5 años en gestión / coordinación de ONGI (nivel de Director de País)
  • Familiaridad con el contexto político y económico.
  • Experiencia dentro de Action Against Hunger International (muy deseable)
  • Ingles fluido
  • Español – deseable
  • Habilidades del idioma árabe: una ventaja
  • Dominio de Windows, SAGA y / o Agresso – Un plus. SharePoint: una ventaja. GESPRA – Un plus
  • Requiere movilidad nacional e internacional.
Nuestro paquete de remuneración:
  • Incorporación a una organización multicultural, profesional e innovadora con posibilidad de participar en proyectos de alto impacto social.    
  • Duración del contrato: indeterminado    
  • Base: Beirut (líbano)    
  • Lugar de destino familiar SI    
  • Paquete de compensación compuesto por:   
    • Salario: Desde 55.000 euros / bruto / año  (incluidas dietas y gastos de manutención) +  subsidio por hijo de 1.200 euros / bruto / año / hijo         
    • Paquete de prestaciones estimado en unos 20.000 euros / año pagado directamente por la organización que incluye       
      • Seguro para el expatriado (salud, vida, repatriación, viaje, etc.)             
      • Seguro médico para dependientes             
      • Viajar por descansos             
      • Per Diem de 215 euros por cada descanso (pagado a nivel de misión en moneda local)            
      • Billete de ida y vuelta por vacaciones anuales            
      • Alojamiento            
      • Boleto de regreso a la  misión               
  • Carrera profesional adaptada donde se reconoce el talento y la motivación.    
  • Formación continua tanto en habilidades técnicas como en competencias.    
  • 25 días de vacaciones pagadas al año

Action Against Hunger se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento no deseado en el trabajo como, entre otros, acoso sexual, explotación y abuso sexual, falta de integridad y / o mala conducta financiera; Esperamos que todo el personal y los voluntarios compartan este compromiso respaldando nuestro código de conducta y otras políticas relacionadas, y solo se contratará a quienes comparten nuestros valores y nuestro código de conducta para trabajar para nosotros.